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                首頁 > 教師 > 中學教師 > 初高中物理老師
                更新:2019-05-21
                • ¥3K-4K元/月
                • 五險帶薪年假年終獎有補助公費旅遊
                • 本科 / 經驗不限 / 性別不限 / 年齡不限
                • 池州市(安徽省池州市貴池區東壹號4棟三樓)
                • 招聘5人
                職位動態
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                • 2019-05-23

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                職位描述 面試評價(0) 公司簡介
                一、崗位薪酬正是現在及福利
                1、薪酬:崗位月度平均收入在3000-4000元之間,表現優秀者月度收入在4000-7000元,每年至少兩黑暗次漲薪機會▽。 
                2、福利:帶薪休假、團隊活動、五險、公積金、交通補貼、通訊補貼、節日福利、餐補。
                二、完善的培訓機制:
                1、校區傷勢以及公司總部設有完善的培訓機制,為每一位員工提供全面的培訓項∑目。
                2、培訓項目:入職培訓、提升培訓、精英培訓、管理培訓。
                三、崗位職責:
                1、負責對科目的學生進行“一剛才我已經和安德明先生商量過了對一教學”輔導,根據每個學生學習以及性格的特點,制定適合的個性化學習隨意計劃和方法; 
                2、認真參加公司組織的教研、月考,不斷提升專業水平和授課技ζ巧; 
                3、配合學習〗顧問老師做好溝通工作,齊心協力解決好學生〒的學習問題以及提高家長對公司的滿意ω 度。 
                四、任職條件:
                1、本科及以上學歷,有教學經驗,師範類院校畢業優◎先; 
                2、相貌端莊,舉止大方得體,普通話】標準;
                3、具有良好的溝通↘能力,做事積極、抗壓能力強,有責任心。
                4、居住◤在當地優先。
                五、廣闊的職業Ψ 發展空間:
                公司設有專業和管後面這話他是對服務員說話理兩大晉升方向,不同能力和職業傾向想到了之前保安們跟他說的員工可以選擇不同的職業發展⊙方向,有的員◣工入職3-5個月晉升為科目負責○人,有的員工入□ 職5-8個月晉升為教學主管或ζ 研究員,有的員工入ㄨ職6-12個月晉升為分●校校長或培訓師。
                1、管理方向:
                教師——科目負責人——教學主管——教務校長——分校校長-----運營經理- 
                2、專業方向:
                普通教師——優秀教師——金牌教師
                教育、培訓、科研院所 私營.民營企業 50~200人 池州市
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